بزيادة تصل إلى 1600 جنيه.. تعرف على موعد صرف مرتبات يوليو 2025

مرتبات شهر يوليو 2025 تحظى باهتمام بالغ من جانب ملايين الموظفين والعاملين بالجهاز الإداري للدولة، حيث ينتظر الجميع موعد صرف المرتبات الجديدة التي تشمل الزيادات المقررة رسميًا من الحكومة ضمن حزمة «الإصلاحات الاجتماعية» الهادفة إلى تحسين الأجور، ورفع مستويات المعيشة، وتعزيز العدالة الاجتماعية في ظل ما يشهده الشارع المصري من ضغوط اقتصادية متزايدة.

وتُعد مرتبات يوليو 2025 بمثابة بداية فعلية لتطبيق هذه الزيادات الجديدة، حيث تشمل العاملين في الوزارات والهيئات العامة والمصالح الحكومية وكذلك الهيئات الاقتصادية، ما يجعل هذا الشهر مختلفًا عن سابقيه من حيث حجم الدعم المالي الذي يتلقاه الموظفون عبر «مرتباتهم» الشهرية.

تفاصيل الزيادة الجديدة في مرتبات يوليو 2025

تضمنت قرارات الحكومة رفع الحد الأدنى للأجور بمبالغ متفاوتة حسب الدرجات الوظيفية المختلفة، حيث تصل الزيادة في بعض الحالات إلى نحو 1600 جنيه، وهو ما يعد تحسنًا ملموسًا في دخل موظفي الدولة مقارنة بالشهور الماضية.

وبحسب الخطة الجديدة، فإن نسبة الزيادة في مرتبات العاملين بالجهاز الإداري للدولة تتراوح بين 13% للدرجات العليا و18% للدرجات الوظيفية الدنيا، حيث تستهدف هذه الخطوة تخفيف الأعباء عن المواطنين وتعزيز قدرة الموظفين على مواجهة التضخم وارتفاع الأسعار.

موعد تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور

من المقرر أن تبدأ الحكومة في تطبيق الزيادات المعلنة في مرتبات العاملين بالدولة ابتداءً من شهر يوليو 2025، ما يعني أن صرف هذه الزيادات سيبدأ بشكل فعلي مع صرف مرتبات الشهر نفسه، لتشمل كافة العاملين المدرجين في الهيكل الإداري للدولة وفقًا للجداول المحدثة.

مواعيد صرف مرتبات شهر يوليو 2025

وفقًا لما تم إعلانه رسميًا، فإن صرف مرتبات شهر يوليو 2025 سيبدأ في الفترة من 22 وحتى 26 يوليو، حيث سيتم تحويل المرتبات عبر البنوك العاملة في القطاع المصرفي المصري، بما يضمن حصول الموظفين على مستحقاتهم في التوقيتات المحددة.

وتشمل عملية الصرف كافة الجهات الحكومية التي يتم إدارتها مركزيًا من قبل وزارة المالية، بالإضافة إلى الجهات المستقلة والهيئات الاقتصادية التي تتبع الدولة إداريًا وماليًا.

الحد الأدنى للأجور الجديد حسب الدرجات الوظيفية

جاءت الزيادات في الحد الأدنى للأجور موزعة على النحو التالي:

الدرجة الممتازة ارتفعت من 12 ألفًا و200 جنيه إلى 13 ألفًا و800 جنيه

الدرجة العالية أو ما يعادلها زادت من 10 آلاف و200 جنيه إلى 11 ألفًا و800 جنيه

درجة مدير عام أو ما يعادلها شهدت زيادة من 8700 جنيه إلى 10 آلاف و300 جنيه

الدرجة الأولى أو ما يعادلها ارتفعت من 8200 جنيه إلى 9800 جنيه

الدرجة الثانية انتقلت من 7200 جنيه إلى 8500 جنيه

الدرجة الثالثة التخصصية شهدت زيادة من 6700 جنيه إلى 8000 جنيه

الدرجة الرابعة زادت من 6200 جنيه إلى 7300 جنيه

الدرجة الخامسة الخدمات المعاونة ارتفعت من 6000 جنيه إلى 7100 جنيه

الدرجة السادسة الخدمات المعاونة بقيت على نفس النسبة لتصل أيضًا إلى 7100 جنيه

مرتبات المعلمين بعد تطبيق الزيادة الجديدة

بالنسبة للعاملين في قطاع التعليم، فقد شملت زيادات المرتبات كل الدرجات الوظيفية، حيث جاءت كالتالي:

الدرجة السادسة ارتفعت من 4 آلاف جنيه إلى 6 آلاف جنيه

الدرجة الخامسة ارتفعت من 4500 جنيه إلى 6500 جنيه

الدرجة الرابعة أصبحت 7000 جنيه بدلًا من 5000 جنيه

الدرجة الثالثة زادت من 5500 جنيه إلى 7500 جنيه

الدرجة الثانية وصلت إلى 8000 جنيه بدلًا من 6000 جنيه

الدرجة الأولى أصبحت 8200 جنيه

درجة المدير العام ارتفعت إلى 9200 جنيه

الدرجة العالية وصلت إلى 10200 جنيه

الدرجة الممتازة أو ما يعادلها بلغت 12200 جنيه

الحكومة تؤكد التزامها بتحسين مستوى المعيشة

تؤكد الحكومة المصرية من خلال هذه الزيادات في مرتبات العاملين بالدولة التزامها الكامل بخطط تحسين الأجور ودعم الطبقة الوسطى، بما يسهم في تحقيق استقرار اجتماعي أكبر ومواجهة التحديات الاقتصادية التي تواجه العديد من الأسر.

وتأتي زيادة مرتبات يوليو 2025 في سياق خطة متكاملة تشمل أيضًا زيادات في المعاشات وبدلات العاملين بالدولة، وهو ما يعكس سياسة شاملة تهدف إلى تحقيق «التوازن المالي والاجتماعي» وتعزيز الإنفاق على البعد الاجتماعي للدولة.